김성환 선생님과 함께 실천하는 학급긍정훈육법(PDC)
- 연수비
-
75,000원
연수 할인 정보- 3인단체 60,000원
- 6인단체 52,500원
- 연간2회누적 63,750원
- 연간3회누적 52,500원
- 미이수재수강 37,500원
- 연수대상
- 교원(어린이집/유치원, 초등학교) 및 교육전문직
- 강사안내
- 김성환 강사안내
- 참고도서
- 학급긍정훈육법 (친절하며 단호한 교사를 위한, 활동편) 상세보기
소개 영상
과정 안내
과정소개
| 연수대상 | 교원(어린이집/유치원, 초등학교) 및 교육전문직 | 모집인원 | 기수별 300명 |
|---|---|---|---|
| 학습목표 |
- 학급긍정훈육법의 개념과 민주적 학급운영의 필요성을 이해하고 설명할 수있다.
- 민주적 학급운영을 실천할 수 있는 22가지 활동을 통해 학급긍정훈육법을 학급에 적용할 수 있다. - 학급긍정훈육법의 민주적 학급운영 방안을 통해 교사와 학생이 존중하는 생활지도를 할 수 있다. |
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| 학습개요 |
본 연수는 학기 초 교사와 학생의 상호 존중하는 학급 분위기 형성과 민주적인 학급 운영을 할 수 있는 방안을 활동을 통해 학급에 적용할 수 있도록 안내합니다.
활동은 학급긍정훈육법(Positive Discipline Classroom)의 기술들을 응용하여 금지와 통제보다는 존중과 배려를 통해 학생에게 소속감을 주고, 자존감을 높이며, 사회적 기술을 익힐 수 있도록 도와줄 수 있도록 합니다. 학급긍정훈육법(Positive Discipline Classroom)의 철학을 이론을 통해 이해하고 민주적 학급운영을 실천할 수 있는 22가지의 활동을 학습하므로 학급긍정훈육법을 어떻게, 무엇부터 시작해야 할지 막막한 교사에게 가이드가 될 수 있는 연수입니다. |
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학습목차
이론
- 1강아들러 심리학과 PDC(학급긍정훈육법)
- 2강학급긍정훈육법의 친절한 기술 1
- 3강학급긍정훈육법의 친절한 기술 2
- 4강학급긍정훈육법의 단호한 기술 1
- 5강학급긍정훈육법의 단호한 기술 2
- 6강학급긍정훈육법의 갈래-특수교육대상자
- 7강학급긍정훈육법의 갈래-저학년
- 8강학급긍정훈육법의 갈래-고학년
- 9강학급긍정훈육법의 갈래-나를 격려하다
실제
- 10강우리가 만든 가이드라인
- 11강꿈 같은 친구 vs 악몽 같은 친구
- 12강리더 vs 래더
- 13강진정한 사과
- 14강실수에 대해 가르치기
- 15강의사소통훈련-듣기
- 16강성공적인 1인 1역할
- 17강격려가 담긴 우리 반 생일 달력
- 18강수업시간 집중시키기
- 19강나의 리더십 알아보기
- 20강화는 온 걸까? 내가 낸 걸까?
- 21강우리 반의 마음의 온도를 높여라
- 22강도대체 이해가 안 되는 그 아이의 행동
- 23강협력 저글링, 손 매듭 풀기
- 24강선을 넘어라
- 25강3가지 불(不)
- 26강도넛 이야기
- 27강나를 조절할까? 남을 바꿀까?
- 28강학급회의1
- 29강학급회의2
- 30강학생들의 갈등 해결-감격해 카드
연수일정
| 신청종료 | 연수기간 | 이수증 공개 | |
|---|---|---|---|
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~ 2025년 7월 7일 (Mon)
(추가접수) |
2025년 6기 4차 직무연수 2025년 6월 24일 (Tue) ~ 2025년 7월 21일 (Mon) |
28일 | 2025년 7월 22일 (Tue) |
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~ 2025년 7월 7일 (Mon)
(추가접수) |
2025년 7기 1차 직무연수 2025년 7월 1일 (Tue) ~ 2025년 7월 28일 (Mon) |
28일 | 2025년 7월 29일 (Tue) |
| ~ 2025년 7월 7일 (Mon) |
2025년 7기 2차 직무연수 2025년 7월 8일 (Tue) ~ 2025년 8월 4일 (Mon) |
28일 | 2025년 8월 13일 (Wed) |
| ~ 2025년 7월 14일 (Mon) |
2025년 7기 3차 직무연수 2025년 7월 15일 (Tue) ~ 2025년 8월 11일 (Mon) |
28일 | 2025년 8월 12일 (Tue) |
| ~ 2025년 7월 21일 (Mon) |
2025년 7기 4차 직무연수 2025년 7월 22일 (Tue) ~ 2025년 8월 18일 (Mon) |
28일 | 2025년 8월 19일 (Tue) |
| ~ 2025년 7월 28일 (Mon) |
2025년 7기 5차 직무연수 2025년 7월 29일 (Tue) ~ 2025년 8월 18일 (Mon) |
21일 | 2025년 8월 19일 (Tue) |
평가방법
| 평가방법 | 내용 | 배점 | 이수조건 |
|---|---|---|---|
| 합계 | 100점 | 총점 60점 이상 | |
| 온라인평가 | 진도율 | 0점 | 90% 이상 진도율 |
| 온라인시험 | 60 점 | ||
| 의견등록 | 40 점 | ||
| 출석평가 | 지필평가 | 없음 | |
모바일 학습안내
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연수후기
선생님들의 또 다른 평가
학급운영
수업적용
역량강화
시험/자격증
마음힐링
교육변화대응
생활지도
방법
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긍정훈육법허** 선생님 2024-08-12
학급경영에 대해 고민이 많았는데 긍정훈육법이 큰 도움이 될 것 같습니다~
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유익한 연수였어요!김** 선생님 2024-08-08
성공적인 수업을 위해 많은 고민과 연구를 하신 선생님의 노하우를 배울 수 있어서 좋았습니다. 정말 유익한 연수였습니다.
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갈등해결하기김** 선생님 2024-07-15
갈등 상황에서 물러나 감정을 알아차리고 격려하고 해결을 생각해 보는 방법을 아이들과 함께 잘 사용해 보아야 겠습니다. 좋은 연수 감사합니다.
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어디까지 가봤니? 아는 만큼 보이는 두근두근 세상 모든 여행!임** 선생님 2024-07-12
실제로 가보지 못하는 곳을 영상과 사진을 통해 볼 수 있어서 좋았습니다. 강사님의 친절한 설명도 아주 좋았습니다. 해외 여행 시 많은 도움이 될거라 기대합니다.^^
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기초학력 디딤돌 세우기정** 선생님 2024-05-29
기초 문해력 교육 연수를 통해 우리 아이들의 기초문해력과 나의 문해력을 함께 생각하는 연수였으며, 시대적으로 봤을 때 우리나라 언어에 대한 문해력을 키우는데 저학년에서 더 힘써야함을 새삼 더 느끼게 된다. 저학년에서 우리 언어보다 외국어에 더 비중을 두는 일이 안타깝다는 생각이 든다. 문해력이 단순한 글자를 읽고 쓰는 것이 아닌데 말이다.
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평가 체제 개선의 중요성을 깨닫는 계기가 되었다이** 선생님 2024-05-21
평가는 목표 달성도를 확인하는 과정의 하나라고 생각하는데, 현실에서는 평가가 모든 과정에 큰 영향을 미치기 때문에 역기능이 크게 작용하고 있었다는 생각을 한다. 평가 본래의 기능으로 돌아가 순기능으로 작용하기 위해서는 절대평가, 정성평가로의 평가 체제 개선이 필요하다는 것에 동의한다.
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이해가 잘 되는 구체적 설명서** 선생님 2024-01-27
연수가 재미있고 실용적입니다. 도움이 많이 되었습니다.
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강력추천전** 선생님 2024-01-07
PDC덕분에 무척 행복한 1년을 보냈습니다. 교직생활에서 PDC이전과 이후로 나뉠정도로 전환점이 되었던 좋은 강의!! 무조건 추천!!!
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학급긍정훈육법박** 선생님 2023-12-14
이해가 잘되었습니다
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감사합니다.권** 선생님 2023-11-29
많이 도움이 됐습니다. 감사합니다.
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