과정 안내
연수·상품SET의 연계 학습 교구
과정소개
| 연수대상 | 교원(중학교, 고등학교) 및 교육전문직 | 모집인원 | 기수별 300명 |
|---|---|---|---|
| 학습목표 |
본 연수를 통해 중등띵커벨에 대해 알고, 이를 활용하여 교사는 다양한 수준의 지식을 제공하고 학생의 참여를 유도하며 학습 성취도를 높일 수 있습니다. 더 나아가 토의 및 토론 기능은 비판적 사고력과 의사소통 능력을 강화시키는 데에 도움을 줄 수 있어 학생의 자기주도적 사고를 기르는 데 도움을 줄 수 있습니다.
중등띵커벨 에듀테크는 학생들이 주도적으로 학습하고 협력하며 문제 해결력을 키워, 긍정적인 삶을 위한 자기 주도성과 자신감을 향상시키고자 합니다. |
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| 학습개요 |
본 연수는 디지털 시대에 필요한 교육 혁신을 실현하는 중요한 시점이라고 보여집니다. 또한 교사의 역량으로 인해 학생이 주도적 학습으로 나아가고 다양한 활동을 경험하여 자신의 역량을 키울 수 있는 중요한 역할입니다. 따라서 중등띵커벨은 교사가 짧은 시간에 다양한 학습 활동을 쉽게 만들 수 있도록 학생의 학습 수준에 맞춰 수업 준비부터 피드백 제공까지 효율적으로 할 수 있도록 도움을 줄 수 있는 연수입니다.
이 과정에서는 중등띵커벨의 장점과 기본 기능을 다루고, 여러 명이 참여할 수 있는 퀴즈 및 토론 활용법을 제공하여 새로운 수업 방식을 시작하는 교사들에게 실질적인 도움을 주고자 합니다. |
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| 기타 |
★연수+상품SET 구입시 필독사항★ 연수세트상품으로 제공되는 "띵커벨1년 구독권"은 연수 종료(직전 월요일 종료자까지) 후 매주 수요일 문자를 통해 "띵커벨1년 구독권" 쿠폰으로 발송될 예정입니다. ※ 쿠폰등록 유효기간: 쿠폰 문자 발송일로부터 6개월 이내 등록해야함 ※ 쿠폰사용 유효기간: 쿠폰 등록후 1년 사용가능 |
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학습목차
- 1강띵커벨 알아보기
- 2강띵커벨 보드의 사용법과 보드 유형 알아보기
- 3강공통안을 만들어 찬반 토론 하기
- 4강띵커벨 워크시트와 온라인 학습지 만들기
- 5강띵커벨 퀴즈와 게임 만들기
연수일정
| 신청종료 | 연수기간 | 이수증 공개 | |
|---|---|---|---|
|
~ 2026년 3월 14일 (Sat)
(추가접수) |
2026년 3기 1차 직무연수 2026년 3월 3일 (Tue) ~ 2026년 3월 16일 (Mon) |
14일 | 2026년 3월 17일 (Tue) |
|
~ 2026년 3월 16일 (Mon)
(추가접수) |
2026년 3기 2차 직무연수 2026년 3월 10일 (Tue) ~ 2026년 3월 23일 (Mon) |
14일 | 2026년 3월 24일 (Tue) |
| ~ 2026년 3월 16일 (Mon) |
2026년 3기 3차 직무연수 2026년 3월 17일 (Tue) ~ 2026년 3월 30일 (Mon) |
14일 | 2026년 3월 31일 (Tue) |
| ~ 2026년 3월 23일 (Mon) |
2026년 3기 4차 직무연수 2026년 3월 24일 (Tue) ~ 2026년 4월 6일 (Mon) |
14일 | 2026년 4월 7일 (Tue) |
| ~ 2026년 3월 31일 (Tue) |
2026년 4기 1차 직무연수 2026년 4월 1일 (Wed) ~ 2026년 4월 14일 (Tue) |
14일 | 2026년 4월 15일 (Wed) |
| ~ 2026년 4월 6일 (Mon) |
2026년 4기 2차 직무연수 2026년 4월 7일 (Tue) ~ 2026년 4월 20일 (Mon) |
14일 | 2026년 4월 21일 (Tue) |
| ~ 2026년 4월 13일 (Mon) |
2026년 4기 3차 직무연수 2026년 4월 14일 (Tue) ~ 2026년 4월 27일 (Mon) |
14일 | 2026년 4월 28일 (Tue) |
| ~ 2026년 4월 20일 (Mon) |
2026년 4기 4차 직무연수 2026년 4월 21일 (Tue) ~ 2026년 5월 4일 (Mon) |
14일 | 2026년 5월 6일 (Wed) |
| ~ 2026년 4월 27일 (Mon) |
2026년 4기 5차 직무연수 2026년 4월 28일 (Tue) ~ 2026년 5월 11일 (Mon) |
14일 | 2026년 5월 12일 (Tue) |
평가방법
| 평가방법 | 내용 | 배점 | 이수조건 |
|---|---|---|---|
| 합계 | 100점 | 총점 60점 이상 | |
| 온라인평가 | 진도율 | 0점 | 90% 이상 진도율 |
| 온라인시험 | 0 점 | ||
| 의견등록 | 100 점 | ||
| 출석평가 | 지필평가 | 없음 | |
모바일 학습안내
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연수후기
선생님들의 또 다른 평가
수업적용
역량강화
디지털역량
강화
학급운영
업무활용
교육이론
교육변화대응
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감사합니다고** 선생님 2026-01-15
이번 연수로 팅커벨의 모든 기능을 찬찬히 익힐 수 있어서 참 좋았습니다.
강사님께서 설명을 아주 잘해주셔서 큰 도움이 되었습니다
감사합니다더보기 접어두기 -
띵커벨로 활기차게 살아나는 중등 수업!이** 선생님 2026-01-12
바쁜 학기 중이었던 5월, 수업의 활력을 불어넣기 위해 도전했던 띵커벨 연수에서 수업 현장에서 즉시 적용 가능한 실무 중심의 내용으로 구성된 연수라 도움을 많이 받았습니다!
띵커벨 보드의 사용법과 다양한 유형을 익혀 학생들과의 실시간 소통 방식을 다각화했습니다. 또 공통안을 만들어 찬반 토론을 진행하는 기능을 통해 학생들의 비판적 사고력을 끌어내는 법을 배웠습니다. 마지막으로 워크시트 기능을 활용해 종이 없는 온라인 학습지를 직접 제작하며 피드백의 효율성을 높였습니다.
수업은 학생들의 참여를 이끌어내는 것이 큰 과제인데, 띵커벨은 그 갈증을 해소해 주는 최고의 도구였습니다. 특히 5차시라는 부담 없는 분량 안에 보드, 토론, 학습지, 퀴즈까지 핵심 기능이 알차게 담겨 있어 에듀테크가 낯선 선생님들께도 강력히 추천하고 싶은 과정입니다.
당시 제공받았던 띵커벨 1년 구독권 혜택 덕분에 지금까지도 풍성한 수업을 이어가고 있습니다. 수업의 변화를 꿈꾸는 중등 선생님들, 띵커벨과 함께라면 수업 시간이 기다려지는 마법을 경험하실 수 있을 거예요!더보기 접어두기 -
다양하게 활용할 수 있을거 같네요곽** 선생님 2025-12-02
수업에 활용하기 위해서 연수를 들었는데 수업뿐만 아니라 학교에서 하는 다양한 교육, 체험학습에서 돌아오는 버스안에서 등 다양하게 응용해서 잘 사용할 수 있을 거 같습니다.
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중등교사를 위한 띵커벨로 쉽게 수업하기김** 선생님 2025-11-24
띵커벨을 활용해서 강의를 듣고 싶었는데... 그러지 못해서 다소 아쉬움이 남습니다. 실제 활용을 잘 하도록 노력하겠습니다.
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활용하기 무궁무진할것같아요지** 선생님 2025-11-17
학교연수에서 보고 띵커벨에 대해서 좀 더 알고싶었는데
자세히 설명해주셨어요
좀더 써보고 연습해보면 적용할 부분이 많을 것 같습니다 감사합니다더보기 접어두기 -
엑셀 업무 활용김** 선생님 2025-11-10
엑셀을 활용하여 업무의 효율성을 높일 수 있을 것 같아요.
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띵커벨 연수김** 선생님 2025-10-31
수업 시작 단계에서 지난 수업의 내용을 확인할 때 혹은 수업 마무리 단계에서 본시 수업 내용을 확인할 때 학생들의 적극적인 참여를 끌어낼 수 있는 수업 도구를 익히는 기회였습니다.
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수업임** 선생님 2025-10-17
수업에 도움이 되는 연수였습니다
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띵커벨의 모든 것김** 선생님 2025-10-16
띵커벨의 기능, 수업 적용 방법들이 나와있어서 좋았습니다.
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야 너도 띵커벨 사용할 수 있어!유** 선생님 2025-09-29
이렇게 구체적이고 쉬운 원격연수는 처음인 거 같습니다. 너무 기본적인 이론만 하지 않고 쓸 수 있게 어디 어디를 들어가야하는지 배울 수 있는 연수여서 좋았습니다.
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